Når tæppet er revet væk under en medarbejder, kan følgerne være mange, og en ting er næsten altid helt sikker; den ansatte handler i affekt!
Den ledelsesmæssige håndtering af denne opgave, kan have stor indflydelse på den opsagtes og kollegernes syn på ordentlighed fra virksomhedens side. Derfor kan det gavne alle, at der ligger et tilbud om Executive outplacement, der hjælper vedkommende hurtigt videre på den, for alle parter, bedst tænkelige måde.
Med mere end 20 år i markedet for udvikling, sparring og rekruttering af ledere, specialister og direktører, har vi netværk og indsigter, som vi aktivt benytter, når vi hjælper kandidater videre i deres karriere og arbejdsliv. Vores bestyrelseskompetencer fra forskellige brancher er hjørnestenen i matchning med en ny arbejdsgiver på såvel kompetence, personlig drivkraft og egne værdier.
Executive outplacement retter sig særligt mod CXO og funktionschefer, og strækker sig typisk over 4-6 møder. Forløbene er individuelle og tager udgangspunkt i den enkeltes nuværende ståsted.
Står du i en situation, hvor du tænker, at Executive outplacement kan være en løsning for at sikre, at alle kommer godt videre, så tøv ikke med at løfte røret og kontakte Jakob Møller Hansen. Vi tager gerne en uforpligtende drøftelse af netop din situation
Copyright © 2020 Comentor A/S | Design og udvikling bDnordic ApS
Marie Lyhne Kousholt
Koordinator
+45 28 99 84 27
mlk@comentor.dk
Som koordinator har Marie det store overblik over husets kalendere og møder herunder booking og indkaldelse af kandidater.
Hun sørger for at tage godt imod gæster i huset, og det er også Marie, du kommer til at tale med, når du ringer til os.
Marie løser administrative opgaver på tværs af huset og supporterer ift. klargøring af ledelsesudviklingsforløb. Hun er desuden en væsentlig ressource i implementeringen af udviklingstiltag og nye systemer.
Marie har en kandidatuddannelse i Læring og forandringsprocesser.
Tomas Arnesen
Headhunter
+45 28 99 84 02
toa@comentor.dk
Ti år på Comentor-holdet har givet Tomas en stor erfaring og tyngde både som headhunter og indenfor ledelsesudvikling og -sparring.
Med en mastergrad i bagagen fra Aalborg Universitet og Rotterdam School of Management samt ti års ledererfaring fra Norge har Tomas stærke kompetencer inden for både ledelse, rekruttering og organisationsudvikling – på tværs af de skandinaviske lande.
Netop derfor har han også hovedansvar for de opgaver, vi løser på tværs af Skagerrak.
Dette websted bruger cookies, så vi kan give dig den bedst mulige brugeroplevelse.
Cookieoplysninger gemmes i din browser og udfører funktioner såsom at genkende dig, når du vender tilbage til vores websted og hjælpe vores team med at forstå, hvilke sektioner på hjemmesiden du finder mest interessante og nyttige.
Nødvendige cookies hjælper med at gøre en hjemmeside brugbar ved at aktivere grundlæggende funktioner såsom side-navigation og adgang til sikre områder af hjemmesiden. Hjemmesiden kan ikke fungere ordentligt uden disse cookies.
If you disable this cookie, we will not be able to save your preferences. This means that every time you visit this website you will need to enable or disable cookies again.
Dette websted bruger Google Analytics til at indsamle anonyme oplysninger såsom antallet af besøgende på webstedet og de mest populære sider.
Hvis du holder denne cookie aktiveret, hjælper det os med at forbedre vores hjemmeside.
Please enable Strictly Necessary Cookies first so that we can save your preferences!